根据省教育厅印发的《河南省中小学名师培育工程实施方案》（教师〔2008〕183号）精神，为切实保障2010年中学省级骨干教师培训和省级名师选定工作的顺利实施，在认真总结以往两期工作经验的基础上，特制定本方案。

一、指导思想

　　在省教育厅的领导下，以党的十七大精神和科学发展观为指导，以更新教育理念、增长专业知识、强化教学技能为培训重点，结合我省中小学教师工作的实际需要及教师队伍建设的现状和特点，围绕“服务、创新、务实、高效”的办班宗旨和理念，妥善安排中学省级骨干教师培训工作。坚持“公开、公平、公正”原则，统筹规划，注重细节，圆满完成省级中学名师的培训和选定工作，为促进我省中小学教师队伍的师德修养、专业素质提高和教育事业的又好又快发展做出新贡献。

二、培训目标

　　通过专题讲座、研讨交流、个人自学等多样化的培训方式，使培训对象的师德修养、法律素质、科研能力、教学工作的专业化水平和实施新课程的能力显著提高，帮助他们在当地教育教学工作中更好地发挥骨干和示范引领作用。

三、组织领导

　　（一）成立领导机构，加强对培训与选定工作的行政领导

　　学院成立“名师培育工程领导小组”，由学院主管教学工作的副院长王北生教授担任组长，学院师资培训部和教育系的负责同志任副组长，教务、人事、保卫、后勤等相关职能部门的同志为成员。

　　领导小组的职责是：按照省教育厅相关文件的政策精神及培训目标任务的要求，对我院省级骨干教师培训和名师选拔工作进行严格的规范和管理，研究制定相关的管理制度和措施；审查和确定培训任务的实施主体；协调学院内部各相关职能部门的关系，为培训与选定工作提供和创造良好的环境和条件；对整个过程实施即时监管，及时采取相应措施解决工作中出现的问题。

　　（二）成立专家指导组，加强对培训工作的业务指导

　　我省中小学名师培育工程具有实施周期长、培训时间短、质量要求高的特点。为加强对培训工作的业务指导，确保培训质量，我院成立“名师培育工程专家指导组”。组长由副院长王北生教授兼任，成员主要由我院教育系、中文系、数学系、外语系、基础教育研究所、高等教育研究所、教师教育研究中心等教学及科研部门的负责同志组成，同时也聘请省内一些知名专家参与。

　　专家指导组的主要职责是：根据省教育厅下达的培训任务和有关培训内容，对培训对象的具体情况和实际培训需求进行充分的调研和论证，在此基础上制定具体的培训方案和课程实施计划；审查培训授课教师的培训资格和授课大纲；对培训中出现的涉及学科专业方面的问题提出解决的意见和办法；在省教育厅制定的遴选条件的基础上，进一步细化省级名师面试选拔的相关标准和程序；参与省级名师的面试选拔工作。