【四不伤害是指哪四个】在安全生产管理中，“四不伤害”是保障员工生命安全和身体健康的重要原则。它强调员工在工作中应主动防范风险，避免对自身和他人造成伤害。以下是“四不伤害”的具体。
一、四不伤害
“四不伤害”具体包括以下四个方面：
1. 不伤害自己
在工作过程中，要时刻保持警惕，遵守操作规程，防止因疏忽或违规操作而对自己造成伤害。
2. 不伤害他人
在进行作业时，要考虑到他人的安全，避免因自己的行为或操作不当而对同事造成伤害。
3. 不被他人伤害
要增强自我保护意识，识别和规避来自他人或环境中的潜在危险，防止受到意外伤害。
4. 保护他人不受伤害
在发现他人存在安全隐患或危险行为时，应及时提醒或制止，帮助他人远离危险。
二、四不伤害内容一览表
| 序号 | 内容 | 说明 |
| 1 | 不伤害自己 | 遵守安全操作规程，提高自我保护意识，避免因个人失误导致受伤。 |
| 2 | 不伤害他人 | 操作时考虑他人安全，避免因自身行为影响到同事的健康与安全。 |
| 3 | 不被他人伤害 | 提高警觉性，识别危险源，避免因他人操作不当或环境问题而受到伤害。 |
| 4 | 保护他人不受伤害 | 发现安全隐患时及时提醒或制止，协助他人远离危险，共同维护安全环境。 |
通过落实“四不伤害”原则，可以有效提升企业整体的安全管理水平，营造一个更加和谐、安全的工作环境。每位员工都应从自身做起，积极参与安全管理，做到人人讲安全、事事为安全。
