【文明创建工作总结】为深入贯彻落实上级关于精神文明建设的决策部署,扎实推进文明创建工作,我单位紧紧围绕“创建文明城市、共建美好家园”的工作目标,结合自身实际,扎实开展各项文明创建活动,取得了阶段性成效。现将有关情况总结如下:
一、主要工作内容
1. 加强组织领导,明确责任分工
成立文明创建工作领导小组,由主要领导担任组长,统筹协调各项工作。制定《文明创建实施方案》,明确各科室职责,层层落实责任。
2. 强化宣传引导,营造浓厚氛围
通过宣传栏、电子屏、微信公众号等渠道,广泛宣传文明创建的意义和要求,提升干部职工和群众的参与意识。
3. 优化环境治理,提升整体形象
定期组织环境卫生整治行动,重点清理卫生死角、乱堆乱放等问题,确保办公区域和周边环境整洁有序。
4. 开展志愿服务,弘扬文明风尚
组织党员志愿者深入社区、街道,开展文明劝导、公益服务等活动,传播正能量,树立良好形象。
5. 加强思想教育,培育文明素养
通过道德讲堂、专题学习等形式,增强干部职工的文明意识和道德修养,推动形成良好的社会风气。
二、工作成效
项目 | 工作内容 | 成效 |
环境整治 | 开展集中清理行动6次 | 清理垃圾30余吨,整改问题点位20处 |
宣传教育 | 发布宣传信息20余篇 | 覆盖人员达500人次以上 |
志愿服务 | 参与人数累计达150人次 | 服务时长超800小时 |
文明督导 | 设立文明督导岗 | 解决不文明行为10余起 |
思想建设 | 开展道德讲堂4次 | 参与人员达100余人 |
三、存在问题
1. 部分干部职工对文明创建工作的重视程度不够,存在应付现象。
2. 基层宣传覆盖面还不够广,部分群众参与积极性不高。
3. 环境整治长效机制有待进一步完善,存在反弹现象。
四、下一步工作计划
1. 深化思想认识,压实工作责任
进一步加强对文明创建工作的宣传和动员,提高全体职工的参与意识和责任感。
2. 加强日常管理,建立长效机制
推动文明创建常态化、制度化,定期检查评比,确保各项工作落到实处。
3. 拓展宣传渠道,扩大覆盖面
利用新媒体平台加大宣传力度,增强群众对文明创建的认同感和参与度。
4. 强化监督考核,提升创建实效
将文明创建工作纳入绩效考核体系,对表现突出的部门和个人予以表彰奖励。
通过本次文明创建工作的推进,我单位在提升内部管理水平、改善外部环境面貌、增强干部职工文明素质等方面取得了一定成效。今后,我们将继续以更高标准、更实举措推动文明创建工作向纵深发展,为构建文明和谐的社会环境贡献力量。